SPACE COMMUNICATION - 以人為本的共創空間・Wonder LAB Osaka Panasonic
SPACE COMMUNICATION

以人為本的共創空間・Wonder LAB Osaka Panasonic

CLIENT : Panasonic

INDUSTRY : 電機、電子

Panasonic 全社CTO室 共通技術支援部 主導 青山 昇一(左一)
Panasonic 先端研究本部 互動AI研究部 主導研究員 蓑田 佑紀(左二)
Panasonic 先端研究本部 互動AI研究部 部長 仙田 圭一(右二)
Loftwork Innovation Maker 棚橋 弘季(右一)

專案背景

Panasonic Corporation為了實踐共創型創新的目的,在大阪府門真市總部開設了「Wonder LAB Osaka」。以「共同+創作」為概念,作為原型或能配合開放性創新機能的空間。

Loftwork設計指導與裝設能配合空間整體概念、空間設計・概念的家具及器材,為了宣傳而製作手冊及活動企劃營運的支援等,從構想階段就開始在軟體及硬體兩方面進行空間構築的幫助。

與Loftwork合作嘗試挑戰「開放性創新」

Panasonic 先端研究本部 互動AI研究部 主導研究員 蓑田 佑紀

如何為Wonder LAB打造充滿機能性的空間

在正式討論空間設計前,Panasonic的代表都有不同程度的考量。

Panasonic 先端研究本部 互動AI研究部 部長 仙田 圭一
椅子及家具也色彩豐富,看起來令人愉快,每張書桌都裝有輪子,可以配合情況自由改動位置。
引入與HIDAKUMA合作、使用由飛騨木材設計而成的椅子等等。

空間的設計過程是什麼樣子呢?

Panasonic 全社CTO室 共通技術支援部 主導 青山 昇一

打造能產生未來想像、將身旁沒有的事物聚集之處

對於Wonder LAB Osaka今後有怎麼樣的未來描繪呢?

古市女士的圖畫中,描繪了Wonder LAB Osaka被充分活用的樣子。
位於靠設施中央的「HUB」,是面向大片窗戶、寬廣而具開放感的空間。

PROJECT PROCESS

1

整體概念策劃,由所有成員一同定義核心價值,達成能配合開放性創新機能的空間。

2

確立空間的基本概念,加入家具和物品的材質和配置設計。

3

協助活動策劃、宣傳品製作,吸引人流進入、運用此空間。

4

開幕前,針對公司內成員舉行了靈感馬拉松(Ideathon)活動。支援活動的企劃營運。

PARTNERS

Panasonic / 古市淑乃建築設計事務所 / Battanation / HIDAKUMA / 手冊:ARATA TAKEMOTO DESIGN 竹本 新所 / 插畫:野中 聰紀

FINAL OUTPUT

– 工作坊企劃/執行
– 專案整體概念策劃
– 空間設計指導
– 家具、器材設計指導
– 宣傳工具製作
– 活動策劃
– 空間營運管理支援

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